Nils Schnell ist Leadership Coach, Consultant, zertifizierter Trainer sowie NLP-Practitioner und gemeinsam mit Anna Schnell Geschäftsführer von MOWOMIND. Er unterstützt Menschen, sinnstiftender zu arbeiten und Unternehmen bei der internen Wissensvernetzung. Nils Schnell ist Autor eines Sach- und eines Fachbuches sowie Initiator des internationalen Modern Work Awards.

REFERENZEN

Nils hat unter anderem schon für Ecosia und trivago gearbeitet. Einen Überblick über seine Kunden finden Sie auf der Website https://www.mowomind.com/#references.

INTERVIEW MIT NILS SCHNELL 

1. Was hat sich in den letzten Jahren in Deinem Job geändert?

Ich durfte viele internationale Erfahrungen machen auf unserer Modern Work Tour in 34 Länder. Auf diese sind spannende neue Impulse und abgeleitete Formate und Modelle entstanden. New Work wird immer wichtiger und wir dürfen dieses Thema in immer mehr Unternehmen bringen.

2. Was sind besondere Herausforderungen im digitalen Zeitalter?

Es geht häufig um die Balance, modernes Arbeiten einzuführen und die Menschen dabei nicht abzuhängen. Gerade in den Coachings und in der Beratung merke ich, dass neben viel Neugierde auch viel Unsicherheit vorhanden ist. Da unterstützen wir mit MOWOMIND natürlich sehr gerne, um Klarheit und konkrete Umsetzungsideen aufzuzeigen und zu begleiten.

3. Warum macht Dir Deine Aufgabe Freude und Spaß, was ist daran besonders für Dich?

Für mich ist das besondere, dass hier Menschen zusammen kommen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und neugierig sind auf die Inhalte und den gemeinsamen Austausch. Auf diese Weise bin ich extra motiviert, weil die Stimmung immer ansteckend ist.